Женский календарь

Феечка, вы из какого города?

Магадан

Мне тоже на работе сказали, что больничные и декрет не оплачивают. Ну как так, если по трудовой?! Договор первоначально на 6 мес.

Так по трудовой или по договору? ? Если договор на 6 месяцев и все. То да

Девочки, если вы работаете по срочному договору (предположим сроком на 6 месяцев), Вас на время беременности уволить не имеют право. Загуглите, юристы в интернете всё хорошо объясняют и пишут, закон защищает беременных даже если они работают по временному срочному договору.

Подтверждаю, как кадровик. До родов уволить не имеют право и больничный по беременности и родам оплатить обязаны.

Может быть, но договор то всего на 6 месяцев, и его ни кто не продляет.... Как же она( беременная) работать будет, на каком основании? у меня нас на пример,не имеет значения, беременна или нет,договор на 6 месяцев или на год,и если за месяц до конца договора тебе не предложили его продлить, то пойдёшь на вольные хлеба..... Договор есть договор....

Annemy писал(а):Может быть, но договор то всего на 6 месяцев, и его ни кто не продляет.... Как же она( беременная) работать будет, на каком основании? у меня нас на пример,не имеет значения, беременна или нет,договор на 6 месяцев или на год,и если за месяц до конца договора тебе не предложили его продлить, то пойдёшь на вольные хлеба..... Договор есть договор....

По закону временный договор обязаны продлить, если ты приносишь справку о беременности. Только недавно со знакомой по этому поводу, она работает по срочному договору, забеременнела, а начальство, пользуясь её невежеством в этом вопросе, хотели не продлять с ней договор. Так юристы этой же организации ей всё разъяснили, она пригрозила трудовой инспекцией и с ней договор продлили.

соня57 писал(а):

Annemy писал(а):Может быть, но договор то всего на 6 месяцев, и его ни кто не продляет.... Как же она( беременная) работать будет, на каком основании? у меня нас на пример,не имеет значения, беременна или нет,договор на 6 месяцев или на год,и если за месяц до конца договора тебе не предложили его продлить, то пойдёшь на вольные хлеба..... Договор есть договор....

По закону временный договор обязаны продлить, если ты приносишь справку о беременности. Только недавно со знакомой по этому поводу, она работает по срочному договору, забеременнела, а начальство, пользуясь её невежеством в этом вопросе, хотели не продлять с ней договор. Так юристы этой же организации ей всё разъяснили, она пригрозила трудовой инспекцией и с ней договор продлили.

Я в Германии живу и работаю, тут совсем все по другому))) или может мне повезло)))) я в феврале подписала бессрочный договор)))) теперь спокойная)))) сижу себе на больничном))))

Девочки, ну как дотянуть до декрета,.до конца февраляяя,.бесконечность какая-то. Мало того что я ненавижу свою работу, по утрам еще и встать невозможно, я везу ребенка в школу, потом на работу, потом забрать со школы, домой,.снова на работу, вечером домой....бесконечность,.а ведь еще пузяка скоро начнет появляться, да по холодам и постоянное чувство простуды присутствует...хнык-хные

Annemy писал(а): Я в Германии живу и работаю, тут совсем все по другому))) или может мне повезло)))) я в феврале подписала бессрочный договор)))) теперь спокойная)))) сижу себе на больничном))))

А с точки зрения американцев германия просто рай для беременных работниц.
Это я видела в рекламном ролике службы соц страха.
Там показывали какие суперсчастливые немки, француженки ао сравнению с американками, у которых всего одна гарантия - право на РАБОТУ!

mrs_mendez писал(а):

Annemy писал(а): Я в Германии живу и работаю, тут совсем все по другому))) или может мне повезло)))) я в феврале подписала бессрочный договор)))) теперь спокойная)))) сижу себе на больничном))))

А с точки зрения американцев германия просто рай для беременных работниц.
Это я видела в рекламном ролике службы соц страха.
Там показывали какие суперсчастливые немки, француженки ао сравнению с американками, у которых всего одна гарантия - право на РАБОТУ!

Ну наверное да))) потому что как то не торопят меня обратно на работу с больничного, а говорят, сиди сколько нужно!)))))) а вчера написали мне смс, что ждут меня через 3 года и 9 месяцев на работу))))

Вот меня сегодня моя шефиня выбисела!!!!! Передала больничный, сестра отнесла, так она говорит, что типа я кошу!!! Я же не больная а всего лишь беременная!!! И это не повод не ходить на работу!!!!! И то что врач написал что угроза, это все фигня!!!! Далее с её слов- ну подумаешь,потеряет ребёнка,не она первая не она последняя! Еще одного сделает :@ , блин...это просто я этого не слышала!!!!!! Вот я зла!!!!!

Annemy писал(а):Вот меня сегодня моя шефиня выбисела!!!!! Передала больничный, сестра отнесла, так она говорит, что типа я кошу!!! Я же не больная а всего лишь беременная!!! И это не повод не ходить на работу!!!!! И то что врач написал что угроза, это все фигня!!!! Далее с её слов- ну подумаешь,потеряет ребёнка,не она первая не она последняя! Еще одного сделает :@ , блин...это просто я этого не слышала!!!!!! Вот я зла!!!!!

5лет назад у меня меня была напарница, которая однажды на проблемы нашего коллеги (жена выносить не могла). Сказала, ну подумаешь, все через это проходят. Хотя у самой несколько выкидышей иабортов были. А спустя полгода, когда в милиции шло сокращение и меня Б оставили, а ее сократили, кричала мне в лицо, что у меня должен выкидыш случится. Бог им судья, не умным людям...

Сладик2 писал(а):5лет назад у меня меня была напарница, которая однажды на проблемы нашего коллеги (жена выносить не могла). Сказала, ну подумаешь, все через это проходят. Хотя у самой несколько выкидышей иабортов были. А спустя полгода, когда в милиции шло сокращение и меня Б оставили, а ее сократили, кричала мне в лицо, что у меня должен выкидыш случится. Бог им судья, не умным людям...

Блин,обидно прямо!!! Я же не виновата, что у начальницы детей нет и вряд ли получится (((( очень ей сочувствую....
Но такое говорить.... Как вообще язык поворачивается?!?!? Ущербные люди! Бог им судья!

Annemy писал(а):[
Блин,обидно прямо!!! Я же не виновата, что у начальницы детей нет и вряд ли получится (((( очень ей сочувствую....
Но такое говорить.... Как вообще язык поворачивается?!?!? Ущербные люди! Бог им судья!

Ну тогда это элементарная зависть. Просто пожалейте ее и не надо себе нервы портить.

Не от великого ума такое говорят. Еще начааальники, вроде умные люди должны быть. Помолится за них надо..

Просто обидно!!! Когда не кому было работать, она просила выйти, ни когда не отказывалась! Два года подряд все праздники, включая новый год,причём 31.12 с 12:00- 22:30 и 1.01 уже в 05:30 надо было быть на смене.... И вот такая благодарность!!! Вот будут переводить в другой дом престарелых, уйду....даже без сожаления! Одно жалко, коллектив у нас на кухне хороший..... А вот главная самая чёт подкачала (((((((

Ну и стерва((

У меня свой бизнес дикрета не будет.

Я не знаю, как сказать главбуху про мою беременность. Срок ещё не большой, 5-я неделя. Работаю оператором 1с на складе, смены по 12 часов, дневные + ночные смены, да ещё коробки надо тяжёлые доставать со стеллажа, если просят старые накладные поднять. Может кто знает, положен мне лёгкий труд или нет, если положен то с какого срока? С одной стороны работа за компьютером, которая мне нравится, с другой- эти тяжеленные коробки и ночные смены, которые меня просто убивают.

Карсея писал(а):Я не знаю, как сказать главбуху про мою беременность. Срок ещё не большой, 5-я неделя. Работаю оператором 1с на складе, смены по 12 часов, дневные + ночные смены, да ещё коробки надо тяжёлые доставать со стеллажа, если просят старые накладные поднять. Может кто знает, положен мне лёгкий труд или нет, если положен то с какого срока? С одной стороны работа за компьютером, которая мне нравится, с другой- эти тяжеленные коробки и ночные смены, которые меня просто убивают.

Помоему сразу как на учёт встала,сразу и положен лёгкий труд!

Когда была беременна вторым ребёнком, работала на станке по 12 часов и также были ночные смены. Пришла вставать на учёт в 6 недель и говорю своему Г, что у меня сильный токсикоз и что работа у меня тяжёлая, с ночными сменами, а он сказал, что срок ещё маленький и справку он не даст. Хорошо начальница понимающая была. Увидала в каком состоянии я работаю, а вернее не работаю из-за токсикоза, отправила меня сразу в отпуск. Потом было сохранение и мне наконец-то выдали справку на лёгкий труд, на тот момент срок был где-то недель 11-12. А сегодняшний мой начальник, хоть и женщина, но ни какие больничные не приемлет ни с детьми ни самой, а про декрет вообще говорить страшно. У неё своих детей нет, вот она нас и не понимает.

Карсея писал(а): А сегодняшний мой начальник, хоть и женщина, но ни какие больничные не приемлет ни с детьми ни самой, а про декрет вообще говорить страшно. У неё своих детей нет, вот она нас и не понимает.

Вот и у меня такая же начальница((((( последний раз прямо удивилась когда я второй больничный принесла, грит думала ты беременная а не больная(((( вот во вторник на работу выходить.....страшновато чето.... Я конечно понимаю что большая часть беременных работают....но ведь и беременности протекают пл разному...

Девочки, если вы по ТК устроены на работу, то все "нравится" "не нравится" от начальства идут лесом. Вам по закону положен больничный (сколько угодно раз подряд), легкий труд при Б и все остальные блага. Нельзя вестись на настроение шефа (есть там дети или нет не важно). Не давайте себя в обиду. Иначе кодекс в зубы и в трудовую инспекцию с жалобами.

Clio писал(а):Девочки, если вы по ТК устроены на работу, то все "нравится" "не нравится" от начальства идут лесом. Вам по закону положен больничный (сколько угодно раз подряд), легкий труд при Б и все остальные блага. Нельзя вестись на настроение шефа (есть там дети или нет не важно). Не давайте себя в обиду. Иначе кодекс в зубы и в трудовую инспекцию с жалобами.

Знаншь, все это правильно, но иногда думаешь, о том, что декрет не вечный и выходить обратно.
Я вышла из декретного, когда сыну было 1.6.и я не дежурила, не работала в выходные. Все 1,6 года и потом еще пол года начальник просто гнобил.

как быть? Но расскажу все по порядку. С мужем живем 6 лет, год назад расписались, решили что хотим стать родителями. 9 месяцев ничего у нас не получалось и вот наконец мы увидели долгожданные две полоски. Муж в это время устроился на новую работу по вахтам, я работала с ужасным графиком день ночь. И так случилось что произошел выкидыш. Обвиня во всем свою работу я уволилась и готовилась к переезду в город где работает мой муж. Через пять месяцев после выкидыша, я в другом городе ищу работу и меня приглашают на работу в ту же фирму где работает муж. Я очень этому рада, но я узнала что беременна! Сейчас 6 недель, я без работы, и мне предлагают прекрасную должность. Как быть? Говорить начальству что я беременна или промолчать или устроиться на работу и потом сказать? А что если потом мое молчание скажется на работе мужа???

Обычно при трудоустройстве проходят врачей и гиниколога в том числе. Вот тут-то всё и откроется. Хотя беременность не является поводом для отказа в трудоустройстве, но всё таки работодатели беременных на работу не любят брать- это факт!

Не обязательно потребуется медосмотр. Я 4 рабочих места сменила (технолог по металлу, техник-топограф, техник по приему документов, документовед) и ни разу медосмотр не требовался. Чтобы мужу не навредить, думаю надо сказать, если муж дорожит этой работой, а там как Бог даст. Может и возьмут.

Моя сестра так сделала, устроилась, а когда испытательный срок кончился, сообщила им. В результате почти все время на больничном, так там особо и не работала. Сейчас получает доп выплаты по коллективному договору компании на ребенка. И главное все по закону.
Я не думаю, что это как то на кого то может повлиять. Иначе это называется дискриминация.