Социальные выплаты при беременности

[Nurkaaa2]

По минималке на второго ежемесячные ~6,5тысяч будут декретные

[Валечка567]

Спасибо девчат

[Ксенияяя]

Подскажите, кто разбирается.. ситуация такая: 14 или 15 мая нужно уходить в декрет, перед этим хочу пойти в отпуск (как раз есть 14 дней), но начало отпуска как раз выпадает на 1 мая, имеет ли право работодатель отказать мне в предоставлении отпуска в связи с праздниками?
И второй вопрос: если после 30 апреля карантин продлят и соответсвенно ни в какой отпуск мне идти не нужно будет, я могу перед декретом написать заявление о компенсации за неиспользованный отпуск и получить оплату? (Может я много хочу конечно, но в таком случае я получу и зп до 14 мая, и отпускные)

[Nata_cherry]

Подскажите, кто разбирается.. ситуация такая: 14 или 15 мая нужно уходить в декрет, перед этим хочу пойти в отпуск (как раз есть 14 дней), но начало отпуска как раз выпадает на 1 мая, имеет ли право работодатель отказать мне в предоставлении отпуска в связи с праздниками?
И второй вопрос: если после 30 апреля карантин продлят и соответсвенно ни в какой отпуск мне идти не нужно будет, я могу перед декретом написать заявление о компенсации за неиспользованный отпуск и получить оплату? (Может я много хочу конечно, но в таком случае я получу и зп до 14 мая, и отпускные)

1.Вы можете писать заявление на отпуск с любого дня, если в отпуске фигурируют праздничные дни, они просто не учитываются как отпускные, следовательно увеличивают Ваш отпуск☺️ А вообще лучше уточните в ок, сколько дней у вас осталось, тк за 140дней бл по бир тоже набегают дни отпуска🤔
2.Компенсацию, насколько знаю, не выплачивают. Вы можете взять этот отпуск до декрета, после 140дней, либо потом при увольнении получить компенсацию, ну или отгулять, когда вернётесь на работу.

[Nurkaaa2]

На праздники отпуск не поставят так как в праздничные дни у беременных и так выходные. Насчёт компенсации нужно говорить с работодателем. Я не успела отгулять 2 недели отпуска перед декретом, у меня он просто остался накопленным, то есть когда я выйду из декрета, то у меня помимо обычного отпуска ещё будет 26-27 дней накопленного. У нас в компании не разрешают компенсацию за неотгклянный отпуск брать, у нас его положено именно отгулять. Везде это по разному

[YULIA_S]

Подскажите, кто разбирается.. ситуация такая: 14 или 15 мая нужно уходить в декрет, перед этим хочу пойти в отпуск (как раз есть 14 дней), но начало отпуска как раз выпадает на 1 мая, имеет ли право работодатель отказать мне в предоставлении отпуска в связи с праздниками?
И второй вопрос: если после 30 апреля карантин продлят и соответсвенно ни в какой отпуск мне идти не нужно будет, я могу перед декретом написать заявление о компенсации за неиспользованный отпуск и получить оплату? (Может я много хочу конечно, но в таком случае я получу и зп до 14 мая, и отпускные)

Мало того что праздничные дни не являются причиной для отказа включения их в ежегодный отпуск, так вы ещё и беременная. Вам отпуск положен в любое время на любое количество дней независимо от графика отпусков. Праздничные дни, на которые приходится отпуск, в него не включаются и он будет продлён на количество этих праздничных дней. Если рассматривать конкретно вашу ситуацию, то если вы напишете отпуск с 1 мая на 14 дней, в итоге у вас продлится отпуск до 18 мая(там 4 дня, если не ошибаюсь). В таком случае отпуск пересекается с декретным, поэтому вам следует писать либо с конца апреля, либо на 10 дней(или 11, если декрет с 15 мая). Но и это пересечение не критично. Просто за дни пересечения вам заплатят только один раз, то есть либо отпуск, либо декретные.
Компенсацию за неиспользованный отпуск можно получить только при увольнении. Уже давно отменили данную вещь для тех, кто работает и вместо отпуска желает взять деньги. Исключения составляют дополнительные отпуска, если у вас таковые имеются. Их можно компенсировать деньгами в части, превышающей 28 дней основного отпуска(не применяется к доп отпускам во вредных условиях труда).

[Ксенияяя]

Спасибо большое, девочки!!))

[malisch]

Девочки а разъясните мне про выплаты "путинские". Рожать мне в мае, у меня 2, как будут платить и с какого срока. Я единственное знаю что на первого платит государство,а на второго с мат. Капитала. Но я не хочу трогать мат.капитал. Как быть в этом случае.

[leyasw]

Девочки а разъясните мне про выплаты "путинские". Рожать мне в мае, у меня 2, как будут платить и с какого срока. Я единственное знаю что на первого платит государство,а на второго с мат. Капитала. Но я не хочу трогать мат.капитал. Как быть в этом случае.

если не хотите то и не подавайте документы на путинские

[Ольга Осм]

Девочки а разъясните мне про выплаты "путинские". Рожать мне в мае, у меня 2, как будут платить и с какого срока. Я единственное знаю что на первого платит государство,а на второго с мат. Капитала. Но я не хочу трогать мат.капитал. Как быть в этом случае.

Не хотите, так и не пишите на них заявление. Это же не обязательные выплаты, а только тем, кто нуждается и желает их получать

[Ольга Осм]

Вот с этими "путинскими" на первого-второго малыша всё понятно. А что положено на третьго-четвёртого малыша?

[malisch]

Вопрос можно на одного ребенка подавать,а на второго нет. И какие условия? Кто разбирался в этом вопросе?

[НатальяNatalia]

Вот с этими "путинскими" на первого-второго малыша всё понятно. А что положено на третьго-четвёртого малыша?

В Челябинской обл. Губернаторские 10770 до 3 лет

[Nata_cherry]

Девочки, доброе утро) подскажите, плиз, кто недавно получал выплату по бир..через сколько примерно зачисляют дс?🙈 посмотрела, вроде через 10 дней или всё по-разному? Бухгалтер новый, да и ещё на удаленке, говорит не знаю, втечение действия бл выплатят, ждите 🤷🏽‍♀️🤦🏽‍♀️

[YULIA_S]

Девочки, доброе утро) подскажите, плиз, кто недавно получал выплату по бир..через сколько примерно зачисляют дс?🙈 посмотрела, вроде через 10 дней или всё по-разному? Бухгалтер новый, да и ещё на удаленке, говорит не знаю, втечение действия бл выплатят, ждите 🤷🏽‍♀️🤦🏽‍♀️

По закону листок нетрудоспособности обязаны оплатить в течение 10 дней после предъявления работодателю. На практике это не всегда соблюдается, но , как правило, это происходит в ближайшую выплату(аванс или з/п)

[Nata_cherry]

Девочки, доброе утро) подскажите, плиз, кто недавно получал выплату по бир..через сколько примерно зачисляют дс?🙈 посмотрела, вроде через 10 дней или всё по-разному? Бухгалтер новый, да и ещё на удаленке, говорит не знаю, втечение действия бл выплатят, ждите 🤷🏽‍♀️🤦🏽‍♀️

По закону листок нетрудоспособности обязаны оплатить в течение 10 дней после предъявления работодателю. На практике это не всегда соблюдается, но , как правило, это происходит в ближайшую выплату(аванс или з/п)

Спасибо за ответ 😘

[Di14770]

Добрый день!) у меня вопрос. Их как бы много)
работала примерно 2 месяца с хвостиком, потом вышла на больничный, на больничном сижу уже месяц с половиной. 1)Сколько примерно мне должны будут оплачивать больничный?2)будут оплачивать как у всех, кто столько отработал или из-за беременности выплачивать должны больше?3) как повлияют 2 месяца работы на выплаты по беременности и родам?

[YULIA_S]

Добрый день!) у меня вопрос. Их как бы много)
работала примерно 2 месяца с хвостиком, потом вышла на больничный, на больничном сижу уже месяц с половиной. 1)Сколько примерно мне должны будут оплачивать больничный?2)будут оплачивать как у всех, кто столько отработал или из-за беременности выплачивать должны больше?3) как повлияют 2 месяца работы на выплаты по беременности и родам?

1. Зависит от вашего стажа и дохода за последние 2 года перед выходом на больничный. У вас это единственное место работы или до этого где-то ещё работали официально?
2. "Из-за беременности" оплачивать повышенно не будут. Оплатят в общем порядке в зависимости от вашего общего стажа работы. А вот сам больничный по беременности и родам (140 или 156 дней соответственно) оплатят в 100% размере независимо от стажа.
3. См. в пунктах 1 и 2.

[Ninelichka]

Девочки кто из Украины. Такой вопрос: в течении которого времени выплачивают дородовые. В декрет пошла 18 марта, а деньги до сих пор не получила. Уже как бы нужно в роддом собиратся (госпитализация по назначению).

[Svetkin]

Девочки кто из Украины. Такой вопрос: в течении которого времени выплачивают дородовые. В декрет пошла 18 марта, а деньги до сих пор не получила. Уже как бы нужно в роддом собиратся (госпитализация по назначению).

С момента подачи бухгалтером в соцстрах пакета документов не раньше, чем через месяц.

[Ninelichka]

С момента подачи бухгалтером в соцстрах пакета документов не раньше, чем через месяц.[/quote]

Спасибо за ответ!

[InnaInna]

Девчонки привет! Такой вопрос: работаю не официально и никогда официально не работала, к сожалению( Сейчас узнала о беременности и хотелось бы получить выплаты какие-то)) как быть? Может на биржу труда стать? (Украина)

[Шуня]

Объясните мне, я запуталась. Пособие по беременности и родам- это и есть больничный 140 дней? С 30 недель который, так? (Выплачивается единовременная сумма с работы, считается общая сумма за последние 2 года вроде илм чего-то там)
А декретные- это декретный отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет (ежемесячные выплаты)?
Админ, спасибо за перенос вопроса в эту тему. Невнимательно просмотрела темы.

[Олик80]

Да)

[YULIA_S]

Шуня, нет).
Отпуск по БиР и декретный отпуск это одно и то же). А то, что следует за декретным отпуском, называется отпуском по уходу за ребёнком.
В части выплат: и одно, и другое выплачивает государство либо само, если мама не работает, либо посредством работодателя, если мама работает. Декретные рассчитываются как обычный больничный(но всегда в размере 100%, независимо от трудового стажа), а размер пособия по уходу равен 40% от зп., выплачивается только первые 1,5 года(это если работодателем). Обе выплаты не подлежат налогообложению.

[мама Дани и Феди]

Шуня, нет).
Отпуск по БиР и декретный отпуск это одно и то же). А то, что следует за декретным отпуском, называется отпуском по уходу за ребёнком.
В части выплат: и одно, и другое выплачивает государство либо само, если мама не работает, либо посредством работодателя, если мама работает. Декретные рассчитываются как обычный больничный(но всегда в размере 100%, независимо от трудового стажа), а размер пособия по уходу равен 40% от зп., выплачивается только первые 1,5 года(это если работодателем). Обе выплаты не подлежат налогообложению.

Спасибо,очень чётко и доступно. Скажите еще пожалуйста, пособие по уходу за ребёнком выплачиваются всегда в размере 40%,в не зависимости от количества несовершеннолетних в семье?

[YULIA_S]

Шуня, нет).
Отпуск по БиР и декретный отпуск это одно и то же). А то, что следует за декретным отпуском, называется отпуском по уходу за ребёнком.
В части выплат: и одно, и другое выплачивает государство либо само, если мама не работает, либо посредством работодателя, если мама работает. Декретные рассчитываются как обычный больничный(но всегда в размере 100%, независимо от трудового стажа), а размер пособия по уходу равен 40% от зп., выплачивается только первые 1,5 года(это если работодателем). Обе выплаты не подлежат налогообложению.

Спасибо,очень чётко и доступно. Скажите еще пожалуйста, пособие по уходу за ребёнком выплачиваются всегда в размере 40%,в не зависимости от количества несовершеннолетних в семье?

Если работаете, то да, 40% независимо от количества детей. Исключения по-моему, только многоплодная беременность. Там 40% на каждого.

[Шуня]

Декретный отпуск и начинается с 30 недели? И длится он 140 дней? А потом уже уход за ребенком, так?
Справка о ранней постановке на учет я тоже предоставляю работодателю и он же мне и выплачивает ?

[YULIA_S]

Декретный отпуск и начинается с 30 недели? И длится он 140 дней? А потом уже уход за ребенком, так?
Справка о ранней постановке на учет я тоже предоставляю работодателю и он же мне и выплачивает ?

Да, декретный отпуск с 30 недель сроком 140 дней. Справка о ранней постановке на учёт также выплачивается посредством работодателя

[Шуня]

Спасибо. Все ясно и понятно объяснили.